2023年4月20日21日　弊社会議室で顧問先様の新入社員の方を対象に研修を行いました。

2日目　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ハラスメント研修ではパワーハラスメント、セクシャルハラスメント、マタニティハラスメントに該当する行為とは何か、加害者にならないためにどういうところに注意するのかだけではなく、被害者になったときの対応方法を学ぶ研修を実施しました。

新入社員ケーススタディでは映像教材をご視聴頂いた後、自身の立場だったらどのような行動をとるか、　　　　　　　　　　　　　日常の業務で実践していきたいことは何かなど仕事に対する姿勢や社会人として必要な考え方を　　　　　　　　　　　　　　　　　個人ワークやグループ討論で議論して頂く研修をおこないました。